https://www.mindfactory.de/sho…2899211e7dde352eac0150962
Das ist ohne Mainboard, weil es das auf Mindfactory nicht gibt.
Bin völlig unerfahren aktuell was Grafikkarten angeht, welche da gut ist. Gibt ja viele Hersteller...
Beiträge von hangman
-
-
Mehr geht ja kaum...
-
Ja, so denke ich inzwischen eben auch. Die Preise, die Temperaturen, die Leistung... rechtfertigen einfach nicht die neue Plattform. Bis die Preise halbwegs runter sind, dauert es locker noch ein halbes Jahr bis Jahr.
-
Boah ey, jetzt ist AM5 draußen und die Preise sind echt nicht feierlich. Zudem sind die Dinger auch nicht besser als der 5800x3D, dafür deutlich teurer. Also entweder ich kaufe jetzt doch noch ein AM4 System, weil deutlich billiger, oder ich warte bis mindestens Januar, Februar...
Bei nem jetzigen System ist vielleicht sogar ncoh ein neuer Monitor mit drin... muss das mal durchrechnen. Den PC hier hab ich auch nie mehr groß aufgerüstet, und ne neue Graka geht ja tzotzdem, auch wenns nur PCIE 4 ist dann.
Bin dankbar für Meinungen, Anregungen, Gedanken, die ich bisher nicht hatte.
-
Hier könnte Ihre Werbung stehen
-
ich versteh nicht, was du da schreibst
-
-
-
habt ihr nicht gehört, dass wir sparen sollen?
-
grade geduscht, bestes gefühl
-
??????
ALater ich bin mega krank was kann ich dafür
Muss ich jetzt die alten Posts von dir rausholen, wo du trotzdem zur Arbeit bist? Mit Blut gekotzt und so?
-
Silke gibt alles, um aus der Drecksfirma rauszukommen
-
sagt nicht, dass ihr keinen unbegrenzt gültigen link gemacht habt?
-
https://de.wikipedia.org/wiki/Suizidrate_nach_L%C3%A4ndern
Hmm, Platz 26. Also nicht krass weit vorne
-
Das mit Japan ist schon 20-30 Jahre her. DIe Selbstmordrate ist drastisch gesunken seitdem.
Überstunden kann ich alle freinehmen. Falls ich mal eine nicht bekomme, gehe ich in Zukunft jeden Tag pünktlich.
-
Habt ihr inzwischen einen Discord aufgesetzt? Meine Firma fuckt mich gerade auch sowas von ab. Ich glaube, ich muss auch mal wieder wechseln. Xing hat mir erst vor Kurzem zum 5-jährigen gratuliert...
-
Alles anzeigen
Ja und genau so hat er schon einen Mitarbeiter von uns abgeworben :d Er hat sich auch ganz entspannt wie ich beworben und zack genommen.
Jeden Tag 15 Uhr feierabend. Er hat keine Samstage mehr und ist viel glücklicher als in meiner alten firma.
JA ICH SCHICKE ES MORGEN AB BZW GEBE ES MORGEN MEINEM KUMPEL MIT DANN IST ES MITTWOCH IN DER FIRMA !
ABER Wenn chef mir 600€ mehr bietet, bin ich ehrlich und bleibe in meiner firma xd Firmenwagen ist schon Luxus bei den Preisen aktuell
Selbst für 600 Euro würde ich nicht bleiben. Alleine die ganze Zeit, die du mehr hast. Am Schluss beklagt sich niemand "ach hätte ich doch nur mehr gearbeitet" Mit Kindern merkst du, wie wertvoll Freizeit ist. Da kann man nicht sonntags ausnüchtern, um 6 Uhr stehen die Kinder da und wollen Frühstück. Und danach Unterhaltung bis abends um 7
-
IT ist auch Personalmangel
-
Das geile is.. ich hab mit ner stock bewerbung ne ausbildungsstelle bekommen gg
Kommt immer drauf an wofür. Wenn es ein Job ist, wo es eh kaum Bewerber gibt, dann musst du nur Hallo sagen. Handwerker im Allgemeinen nehmen dich ziemlich sicher.
-
ALSO ist es richtig dass ich sein Namen erwähne. Für mich klingt es "ja er hat mich gezwungen"
JA KEIN SAMSTAG MEHR ARBEITEN!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
KEINE ÜBERSTUNDEN ( Man darf da max 50 haben xd geile regelung)
Was heißt gezwungen? Du bewirbst dich doch freiwillig? Und selbst wenn er dich im Team haben will, was meinst du, wie sich die guten Teamleiter ihre Teams zusammensuchen? Wenn der Typ Personalverantwortung hat und gesagt hat, dass er dich dabeihaben will, dann sollte das in der Firma ja schon was aussagen.
Ich hab auch nen Kumpel, der Teamleiter ist, wenn der zu mir sagen würde, ich hab da was, was dir gefallen könnte, er erzählt mir davon, es hört sich gut an und ich schreib ne Bewerbung. Dann hab ich ja schon mal den späteren Vorgesetzten auf meiner Seite und das darf die Firma auch gerne wissen.
Und selbst wenn der später nicht in deinem Team arbeitet. Er arbeitet bei denen, und wenn er Teamleiter ist, wird er wohl gut arbeiten. Und dieser gute Mitarbeiter sagt nun, dass er sich dich gut in seiner Firma vorstellen kann. Er weiß, wie es in der Firma läuft und was gebraucht wird. Somit ist das schon die erste Expertise über deine Person, nämlich dass du in die Firma passen würdest.
Und jetzt schick dem irgendwas, das kann doch gar nicht mehr schief gehen.
