Moin,
Bin seit März ausgelernt und hab n Vertrag bis Ende des Jahres...
Bin dann ungefähr 3,5 Jahre im Betrieb...
Wie is die rechtliche Lage ? Können die mit wieder nur nen befristeten Vertrag geben ?
Moin,
Bin seit März ausgelernt und hab n Vertrag bis Ende des Jahres...
Bin dann ungefähr 3,5 Jahre im Betrieb...
Wie is die rechtliche Lage ? Können die mit wieder nur nen befristeten Vertrag geben ?
Ja die ersten beiden verträge dürfen die dir nen befristeten vertrag geben und danach müssen sie dir einen unbefristeten vertrag geben, oder nach 2 jahren einen unbefristeten.(als geselle)
Ja die ersten beiden verträge dürfen die dir nen befristeten vertrag geben und danach müssen sie dir einen unbefristeten vertrag geben, oder nach 2 jahren einen unbefristeten.(als geselle)
leider ist deine aussagen nicht korrekt..
der betrieb kann dir nun immer ein befristeten vertrag geben ... du muss schauen wie das bei euch geregelt ist... bei den meisten betrieben ist es noch so das es nach 2 Jahren einen unbefristeten vertrag gibt ... du musst halt schauen wie es bei euch geregelt ist
das is quatsch
befristet verträge ohne plausiblen grund (z.b. saisonarbeit) dürfen nur 2 jahre gehen und danach muss es eig unbefristet sein
also ausbildung, 2 jahre fest angestellt mit befristung danach unbefristet
natürlich gilt das nur solange sich der vertrag nicht ändert
nein es ist nicht mehr so... schaut doch nach wenn ihr mir nicht glaubt
es kommt drauf an wie es bei dem betrieb geregelt ist...
alter ich habe meine unternehmeprüfung vor ein paar wochen gemacht und ich weiß dass es genau so ist
behaupte keinen scheiß oder zeig mir nen beweis
Ich wusste garnicht das hier soviele juristen bei http://www.stagetwo.eu sind
was hat das damit zutun?
jeder kann durch irgendwelche umstände was wissen was nicht zum allgemeinwissen gehört
und bei dieser sache is es bei mir so dass ich das weiß